AYUNTAMIENTO DE SIGÜENZA
2612
Por acuerdo de Pleno del Ayuntamiento de Sigüenza celebrado el 30 de septiembre de 2026 en sesión ordinaria, se aprobó i
Inicialmente la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento de Sigüenza, con el contenido que figura en los anexos al presente anuncio, y conforme determina el artículo 169 del texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por Real Decreto 2/2004, de 5 de marzo, se somete el expediente a información pública por plazo de quince días, a contar desde el día siguiente al de publicación del presente anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, durante el cual los interesados podrán presentar las alegaciones que estimen oportunas.
Asimismo, estará a disposición de los interesados en la sede electrónica de este Ayuntamiento [http://siguenza.sedelectronica.es].
Se considerará definitivamente aprobado si durante el citado plazo no se hubieren presentado reclamaciones.
|
CÓDIGO PUESTO |
SERVICIO |
PUESTO |
DOT. |
NAT. |
ESC. |
SUB. |
CL. |
F.P |
T.P |
G. |
CD |
CE. PTOS. |
JOR |
OBSERVACIONES |
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|
ÁREA DE GOBIERNO ADMINISTRACIÓN GENERAL, SERVICIOS JURÍDICOS Y ECONÓMICOS |
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|
SECRETARÍA |
SECRETARIO/A |
1 |
F |
HN |
|
|
CM |
S |
A1 |
30 |
1.095 |
C |
VACANTE INTERINADA |
|||||||||||||||
|
|
|
TÉCNICO/A ADMINISTRACIÓN GENERAL |
1 |
F |
AG |
TEC |
|
CM |
NS |
A1 |
24 |
717 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
|
ARCHIVERO/A |
1 |
F |
AE |
TEC |
SUP |
CM |
NS |
A1 |
24 |
249 |
C |
FUNCIONARIZAR |
|||||||||||||||
|
|
|
ADMINISTRATIVO/A |
1 |
F |
AG |
AD |
|
CM |
NS |
C1 |
19 |
269 |
C |
VACANTE NETA (A cubrir por promoción interna) |
|||||||||||||||
|
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A |
3 |
F |
AG |
AUX |
|
CM |
NS |
C2 |
18 |
232 |
C |
2 VACANTES INTERINADAS A ESTABILIZACIÓN, 1 LABORAL (FUNCIONARIZAR) |
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|
|
OPERARIO/A SERVICIOS MÚLTIPLES |
2 |
L |
|
|
|
|
|
E/AP |
14 |
238 |
C |
1 SUSCEPTIBLE DE ESTABILIZACIÓN |
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TOTAL |
9 |
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|
|
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|
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|
INTERVENCIÓN-TESORERÍA |
INTERVENTOR/A |
1 |
F |
HN |
S/I |
|
CM |
S |
A1 |
30 |
1.095 |
C |
VACANTE INTERINADA |
|||||||||||||||
|
|
|
TÉCNICO/A CONTABILIDAD Y PRESUPUESTOS |
1 |
F |
AG |
|
|
CM |
S |
A1 |
24 |
501 |
C |
NUEVA CREACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
TESORERO/A |
1 |
F |
HN |
I/T |
|
CM |
S |
A1 |
30 |
852 |
C |
VACANTE INTERINADA |
|||||||||||||||
|
|
|
TÉCNICO/A GESTIÓN TRIBUTARIA Y RECAUDACIÓN |
1 |
F |
AE |
TEC |
SUP |
CM |
NS |
A1 |
24 |
501 |
C |
FUNCIONARIZAR |
|||||||||||||||
|
|
|
ADMINISTRATIVO/A |
1 |
F |
AG |
AD |
|
CM |
NS |
C1 |
19 |
269 |
C |
VACANTE NETA (A cubrir por promoción interna) |
|||||||||||||||
|
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A |
1 |
F |
AG |
AUX |
|
CM |
NS |
C2 |
18 |
232 |
C |
1 LABORAL (FUNCIONARIZAR) |
|||||||||||||||
|
|
|
TOTAL |
6 |
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|
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|
ÁREA DE GOBIERNO DE SERVICIOS PERSONALES |
|
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|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
SERVICIOS SOCIALES |
TÉCNICO ÁREA PSICOLÓGICA. PSICÓLOGO/A |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
A1 |
24 |
367 |
C |
SUSCEPTIBLE DE ESTABILIZACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
TÉCNICO ÁREA JURÍDICA. ASESOR/A JURÍDICO/A |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
A1 |
24 |
427 |
C |
SUSCEPTIBLE DE ESTABILIZACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
TÉCNICO/A MEDIO TRABAJO SOCIAL |
2 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
A2 |
20 |
298 |
C |
FUNCIONARIZAR |
|||||||||||||||
|
|
|
TÉCNICO ÁREA SOCIAL ITINERANTE. (EDUCADOR/TRABAJADOR/A SOCIAL) |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
A2 |
20 |
316 |
C |
SUSCEPTIBLE DE ESTABILIZACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
TOTAL |
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
|
SERVICIOS CULTURALES |
TÉCNICO/A MEDIO SOCIO-CULTURAL |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
A2 |
20 |
280 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
BIBLIOTECA |
TÉCNICO/A BIBLIOTECA |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
B/C1 |
19 |
192 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
|
AUXILIAR BIBLIOTECA |
1 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
C2 |
16 |
158 |
P |
|
|||||||||||||||
|
|
SERVICIOS DEPORTIVOS |
COORDINADOR/A ACTIVIDADES DEPORTIVAS |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
A2 |
20 |
370 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
|
MONITOR/A ACTIVIDADES DEPORTIVAS |
2 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
C1 |
18 |
269 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
|
SOCORRISTA |
4 |
LT |
|
|
|
CM |
NS |
VI |
|
98 |
P |
|
|||||||||||||||
|
|
|
TAQUILLERO, MANTENEDOR PISCINA |
2 |
LT |
|
|
|
CM |
NS |
VI |
|
98 |
P |
|
|||||||||||||||
|
|
TURISMO |
COORDINADOR/A ACTIVIDADES TURÍSTICAS |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
C1/C2 |
16 |
247 |
C |
NUEVA CREACIÓN. (A cubrir por concurso y amortizar la plaza de origen al quedar vacante) |
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|
|
|
INFORMADOR/A LOCAL |
2 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
C2 |
16 |
203 |
C |
2 ( 1 SUSCEPTIBLE DE ESTABILIZACIÓN) |
|||||||||||||||
|
|
SERVICIOS A LA JUVENTUD |
TÉCNICO/A INFANCIA Y JUVENTUD |
1 |
F/L |
|
|
|
CM |
NS |
C1/C2 |
16 |
232 |
C |
C1 PROCEDIMIENTO DE PROMOCIÓN INTERNA |
|||||||||||||||
|
|
SERVICIOS FORMATIVOS |
PROFESOR/A ESCUELA DE MÚSICA |
1 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
II |
|
172 |
P |
|
|||||||||||||||
|
|
|
PROFESOR/A ESCUELA DE MÚSICA |
5 |
LT |
|
|
|
CM |
NS |
II |
|
172 |
P |
|
|||||||||||||||
|
|
|
TOTAL |
22 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
TOTAL |
27 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|
ÁREA DE GOBIERNO DE URBANISMO, SOSTENIBILIDAD, MEDIOAMBIENTO Y MANTENIMIENTO |
|
|
||||||||||||||||||||||||||
|
|
URBANISMO, SOSTENIBILIDAD Y MEDIOAMBIENTE |
ARQUITECTO/A (TC) |
1 |
F |
AE |
TEC |
SUP |
CM |
S |
A1 |
24 |
744 |
C |
NUEVA CREACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
TÉCNICO/A ADMINISTRACIÓN GENERAL |
1 |
F |
AG |
TEC |
|
CM |
NS |
A1 |
24 |
717 |
C |
NUEVA CREACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
ARQUITECTO/A (TP) |
1 |
F |
AE |
TEC |
SUP |
CM |
NS |
A1 |
24 |
744 |
P |
VACANTE INTERINADA |
|||||||||||||||
|
|
|
ARQUITECTO/A TÉCNICO/A |
1 |
F |
AE |
TEC |
MED |
CM |
NS |
A2 |
22 |
854 |
C |
FUNCIONARIZAR |
|||||||||||||||
|
|
|
INGENIERO/A TÉCNICO/A INDUSTRIAL |
1 |
F |
AE |
TEC |
MED |
CM |
|
A2 |
22 |
509 |
|
NUEVA CREACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A |
1 |
F |
AG |
AUX |
|
CM |
NS |
C2 |
18 |
232 |
C |
LABORAL (FUNCIONARIZAR) |
|||||||||||||||
|
|
BRIGADA MUNICIPAL |
ENCARGADO/A BRIGADA/MANTENIMIENTO |
1 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
C2 |
16 |
382 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
|
OFICIAL BRIGADA/MANTENIMIENTO |
5 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
C2 |
16 |
292 |
C |
2 SUSCEPTIBLES DE ESTABILIZACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
OFICIAL FONTANERO |
1 |
F/L |
AE |
|
PO |
CM |
NS |
C2 |
16 |
292 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
|
OPERARIO/A BRIGADA |
5 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
E/AP |
14 |
238 |
C |
||||||||||||||||
|
|
|
OPERARIO/A LIMPIEZA EDIFICIOS PÚBLICOS |
4 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
E/AP |
14 |
166 |
C |
1 SUSCEPTIBLE DE ESTABILIZACIÓN |
|||||||||||||||
|
|
|
CONSERJE |
1 |
L |
|
|
|
CM |
NS |
E/AP |
14 |
195 |
C |
|
|||||||||||||||
|
|
|
TOTAL |
23 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
ÁREA DE GOBIERNO DE SEGURIDAD CIUDADANA Y MOVILIDAD |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||||
|
|
|
POLICÍA LOCAL |
3 |
F |
AE |
BÀSICA |
|
CM |
NS |
C1 |
19 |
513 |
C |
VACANTES NETAS |
|||||||||||||||
|
|
|
TOTAL |
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||
|
|
|
|
73 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
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|||||||||||||||
|
CÓDIGO PUESTO |
DENOMINACIÓN PUESTO TRABAJO |
TITULACIONES |
|||||||||||||||||||||||||||
|
SERVICIO |
|||||||||||||||||||||||||||||
|
SECCIÓN/NEGOCIADO/CENTRO |
ESC.: Escala. HN: Habilitado Nacional, AG: Administración General, AE: Administración Especial. |
Grupo A1: Se requiere Grado Universitario, Licenciatura, Ingeniería o Arquitectura. |
|||||||||||||||||||||||||||
|
DOT.: Dotación, número de efectivos. |
SUB.: Subescala (S: Secretaría., I:intervención. S/I: secretaría-intervención. I/T: intervención.tesorería. TEC: Técnica, SE: Servicios Especiales, AD: Administrativa, AU: Auxiliar, SUB: Subalterna. PO: personal oficios) |
Grupo A2: Se exige Grado Universitario o Diplomatura Universitaria. |
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|
T.P.: Tipo de puesto (S: Singularizado, NS: No Singularizado). |
F.P.: Forma de Provisión (CM: Concurso Méritos, LD: Libre Designación, ND Nombramieinto Directo, CUPR. Concurso unitario provisión puestos reservados). |
Grupo B: Requiere el título de Técnico Superior (Formación Profesional de Grado Superior). |
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|
G.: Grupo profesional |
S.A: Situación Actual (C: Cubierto, V: Vacante). |
Grupo C1: Es necesario el título de Bachiller o Técnico (FP de Grado Medio). |
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|
C.D.: Nivel de Complemento de Destino. |
PTOS.: Puntos Valoración de Puestos |
Grupo C2: Se requiere el título de Graduado en ESO (Educación Secundaria Obligatoria). |
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|
|
JOR.: Jornada Laboral: C: completa. P: parcial |
OBSERVACIONES |
Agrupaciones Profesionales: No se exige una titulación académica específica del sistema educativo, certificado estudios primarios |
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|
NC: Puesto Nueva Creación |
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|
|
AM: Amortizar al quedar vacante |
|
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|
|
PI: Promoción Interna |
|
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En Sigüenza a 6 de octubre de 2.026. La Alcaldesa Presidenta del Ayuntamiento de Sigüenza, María Jesús Merino Poyo.
