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Viernes, 27 Marzo 2015 00:00

ADMINISTRACION MUNICIPAL

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HAGO SABER: Que aprobado definitivamente por este Ayuntamiento el Presupuesto general y Plantilla de Personal para el ejercicio de 2015, se hace público, de conformidad con lo establecido en los ar­tícu­los 169 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales y ar­tícu­lo 20 del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril.

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Ayuntamiento de Uceda

 

946

D. Francisco Javier Alonso Hernanz, Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Uceda, Guadalajara,

HAGO SABER: Que aprobado definitivamente por este Ayuntamiento el Presupuesto general y Plantilla de Personal para el ejercicio de 2015, se hace público, de conformidad con lo establecido en los ar­tícu­los 169 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales y ar­tícu­lo 20 del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril.

RESUMEN DEL PRESUPUESTO A NIVEL DE CAPÍTULOS

CAPÍTULOS

GASTOS

1.- GASTOS DE PERSONAL

1.032.400

2.- BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS

1.957.346

3.- GASTOS FINANCIEROS

29.708

6.- INVERSIONES REALES

129.046

9.- PASIVOS FINANCIEROS

253.000

TOTAL

3.401.500

   

CAPÍTULOS

INGRESOS

1.- IMPUESTOS DIRECTOS

1.330.500

2.- IMPUESTOS INDIRECTOS

25.000

3.- TASAS Y OTROS INGRESOS

1.315.450

4.- TRANSFERENCIAS CORRIENTES

697.500

5.- INGRESOS PATRIMONIALES

33.050

TOTAL

3.401.500

PLANTILLA DE PERSONAL

FUNCIONARIOS:

Secretario-Interventor. Grupo A-2. N.º de puestos: 1. Nivel de C. Destino 24. C. Específico reconocido, provisión por concurso. Formación específica, C. Admón local. Observaciones: Propiedad.

LABORALES:

- Auxiliar administrativo. N.º de puestos: 1. Forma de provisión: Oposición. Titulación: Bachiller elemental. Formación específica: Mecanografía. Observaciones: Contrato indefinido.

- Personal servi­cios múltiples. N.º de puestos: 8. Forma de previsión: Oposición y concurso-oposición. Titulación: Estudios primarios. Observaciones: Contrato indefinido, 1 excedencia.

- Auxiliar consumo. N.º de puestos: 1. Forma de provisión: Oferta de empleo. Titulación: Bachiller superior. Formación específica: Inspección consumo. Observaciones: Contrato indefinido.

- Personal limpieza. N.º de puestos: 3. Forma de provisión: Oferta de empleo. Titulación: Sin titulación. Observaciones: 1 contrato indefinido. 1 contrato de servi­cios, 1 vacante.

- Personal vivienda tutelada. N.º de puestos: 4. Forma de provisión: Oposición. Titulación: Graduado escolar. Formación específica: Atención a mayores. Observaciones: 4 contratos indefinidos, 2 jornada completa, 2 media jornada.

- Bibliotecario. N.º de puestos: 2. Forma de provisión: Oposición. Titulación: B. Superior. Formación específica: Biblioteconomía. Observaciones: Jornada completa. Contrato indefinido.

- Ayuda a domicilio. N.º de puestos: 7. Forma de provisión: Oferta de empleo. Titulación: Sin titulación. Observaciones: 4 contratos indefinidos y 3 contrato servi­cios, todos a tiempo parcial.

- Auxiliar administrativo. N.º de puestos: 3. Forma de provisión: Oposición. Titulación: Bachiller superior, Formación específica: Ofimática. Observaciones: 2 contrato indefinido, 1 fijo, de los que 1 puesto está en teletrabajo.

- Educador social. N.º de puestos: 2. Forma de provisión: Oposición. Titulación: Diplomatura. Observaciones: Contratos indefinidos.

- Educador-cuidador CAI. N.º de puestos: 1. Forma de provisión: Oposición. Titulación: FP2 Jardín de Infancia. Observaciones: Contrato indefinido.

- Agente de empleo y desarrollo local. N.º de puestos: 1. Forma de provisión: Selección Sepecam. Titulación: Licenciatura. Observaciones: Fija, reducción jornada a 19 h.

- Informador Turístico. N.º de puestos 1. Forma de provisión: Concurso-oposición. Titulación: ESO. Observaciones: ½ jornada. Contrato indefinido.

- Conserje. N.º de puestos: 2. Forma de provisión: Oposición. Titulación. Graduado. Observaciones: Contratos indefinidos.

- Conductor. N.º de puestos: 3. Forma de provisión: Concurso-oposición. Titulación: Todos los permisos. Observaciones: 3 contratos indefinidos.

- Personal plan empleo. Servi­cio cometidos varios. 12 trabajadores. Temporal 3 meses.

Se podrá interponer recurso contencioso-administrativo contra el referido presupuesto, con los requisitos, formalidades y causas señaladas en los ar­tícu­los 170 y 171 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales señalada anteriormente, con la forma, plazos y requisitos que establece la norma reguladora de la señalada jurisdicción.

En Uceda a 11 de marzo de 2015.– El Alcalde, Francisco Javier Alonso Hernanz.

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