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Miércoles, 31 Enero 2018 09:01

ANUNCIO APROBACIÓN DEFINITIVA PRESUPUESTO GENERAL 2018

333

ANUNCIO DE APROBACIÓN DEFINITIVA PRESUPUESTO GENERAL 2018
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AYUNTAMIENTO DE RENERA


333

Aprobado definitivamente el Presupuesto General del Ayuntamiento para el 2018 y comprensivo aquel del Presupuesto General de este Ayuntamiento, Bases de Ejecución, plantilla de Personal funcionario y laboral, de conformidad con el artículo 169 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de Haciendas Locales aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo y el artículo 20 del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril, se publica el resumen del mismo por capítulos:

                                        ESTADO DE GASTOS

A.1 OPERACIONES CORRIENTES

 

CAPÍTULO 1: Gastos de Personal

79.200.-€

CAPÍTULO 2: Gastos Corrientes en Bienes y Servicios

54.100.-€

CAPÍTULO 3: Gastos Financieros

---------

CAPITULO 4: Transferencias Corrientes

15.500.-€

A.2. OPERACIONES DE CAPITAL

 

CAPÍTULO 6: Inversiones Reales

23.000.-€

CAPÍTULO 7: Transferencias de Capital

---------

B) OPERACIONES FINANCIERAS

 

CAPÍTULO 8: Activos Financieros

---------

CAPÍTULO 9: Pasivos Financieros

---------

TOTAL:

171.800.-€

                                   ESTADO DE INGRESOS

A)OPERACIONES NO FINANCIERAS

 

A.1. OPERACIONES CORRIENTES

 

CAPÍTULO 1: Impuestos Directos

104.500.-€

CAPÍTULO 2: Impuestos Indirectos

   2.000.-€

CAPÍTULO 3: Tasas, Precios Públicos y otros Ingresos

  40.500.-€

CAPÍTULO 4: Transferencias corrientes

  23.500.-€

CAPÍTULO 5: Ingresos Patrimoniales

   1.300.-€

A.2. OPERACIONES DE CAPITAL

 

CAPÍTULO 6: Enajenación de Inversiones Reales

 ---------

CAPÍTULO 7: Transferencias de Capital

 ---------

B) OPERACIONES FINANCIERAS

 

CAPÍTULO 8: Activos Financieros

-------

CAPÍTULO 9: Pasivos Financieros

-------

TOTAL:

171.800.-€

PLANTILLA DE PERSONAL

PERSONAL FUNCIONARIO

1.- SECRETARIO-INTERVENTOR (50%).- Habilitado Nacional  CD 26

Complemento Agrupación.- Complemento Específico

2.- TECNICO DE GESTIÓN.- CD 22

 

PERSONAL LABORAL EVENTUAL

3.- PEON SERVICIOS MULTIPLES.- Contrato laboral por obra o servicio.- SMI

Dicha aprobación podrá ser impugnada ante la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, con los requisitos, formalidades y causas señaladas en el artículo 170 y 171 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de Haciendas Locales aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, y en la forma y plazos que establecen las normas de dicha Jurisdicción.

En Renera  a 24 de ENERO de 2018. El Alcalde,  Fdo. : D. Jose Carlos Talaverano Barranquero

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