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Viernes, 24 Junio 2016 09:21

ADMINISTRACION MUNICIPAL

1864

EDICTO DEL AYUNTAMIENTO DE EL POZO DE GUADALAJARA. RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS EN EXPEDIENTE DE SELECCIÓN DE PERSONAL LABORAL (PEÓN DE SERVI­CIOS MÚLTIPLES), MEDIANTE CONTRATO DE RELEVO, A TRAVÉS DE CONCURSO-OPOSICIÓN

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Ayuntamiento de El Pozo de Guadalajara

 

1864

Edicto DEL Ayuntamiento DE EL POZO de Guadalajara. RELACIÓN Provisional DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS EN EXPEDIENTE DE SELECCIÓN DE PERSONAL LABORAL (PEÓN DE Servi­cioS MÚLTIPLES), MEDIANTE CONTRATO DE RELEVO, A TRAVÉS DE CONCURSO-OPOSICIÓN

Por Resolución de Alcaldía núm. 153/2016 de fecha 21 de junio de 2016, se ha adoptado el acuerdo que se transcribe a continuación:

«Visto el expediente de selección de personal laboral, mediante contrato de relevo, de peón de servi­cios múltiples del Ayuntamiento de El Pozo de Guadalajara, a través de concurso-oposición.

Expirado el plazo de presentación de solicitudes de participación y vista la certificación de la Vicesecretaria-Intervención de fecha 21 de junio.

De conformidad con las bases reguladoras, aprobadas por Resolución de Alcaldía 125/2016, publicadas en la página web del Ayuntamiento, en el tablón de edictos municipal y en el Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara núm. 64, de 27 de mayo; y en ejercicio de mis competencias legalmente atribuidas, por medio del presente,

RESUELVO

PRIMERO.- Aprobar la siguiente relación Provisional de aspirantes admitidos y excluidos, de acuerdo con lo previsto en la Base 5 de las bases reguladoras:

ADMITIDOS:

 

EXCLUIDOS:

DNI

 

DNI

MOTIVO DE EXCLUSIÓN

08979685W

 

03146764L

3

03100358G

 

03091398Z

1, 2

03110614W

 

09033350P

2

   

47216042D

2

   

52118745D

1, 2

CAUSAS DE EXCLUSIÓN:

1. No se acredita estar en posesión del certificado de escolaridad, título de Graduado escolar, Graduado en ESO, EGB o FP de primer grado, equivalente o superior.

2. No se acredita estar en posesión del Carnet fitosanitario.

3. No se acredita estar en situación de desempleo acreditada o que tuviese concertado con la empresa un contrato de duración determinada.

SEGUNDO.- Los aspirantes excluidos disponen de un plazo de diez días hábiles, a partir de la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial de la Provincia de Guadalajara, para presentar reclamaciones y subsanar los defectos que hayan motivado su exclusión.

Ante la falta de medios personales para la composición del Tribunal de selección, y habiéndose solicitado asistencia a la Excma. Diputación Provincial de Guadalajara, se publicará la composición del Tribunal de selección junto con la relación definitiva de aspirantes y la fecha del primer ejercicio de la fase de oposición del proceso selectivo.

TERCERO.- Dar publicidad de la presente resolución y dar cuenta al Pleno en la próxima sesión plenaria ordinaria que se celebre con posterioridad».

En El Pozo de Guadalajara, 21 de junio de 2016.– El Alcalde, Teodoro Baldominos Carnerero.

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  • Municipios: Pozo de Guadalajara
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